Fiduciaire & Tax

Teamlead accountancy | Geef mee richting

Begeleiden juniors, klantenbesprekingen, adviesverlening, optimalisaties, strategie, afsluit

Ben jij een accountant die houdt van klantcontact, energie krijgt van optimalisaties en mee wil bouwen aan een kantoor dat vooruitdenkt? Dan is deze rol iets voor jou!

Onze partner in Genk zoekt een Teamlead Accountancy die graag richting geeft, structuur brengt en collega’s laat groeien. In deze rol combineer je inhoudelijke expertise met coaching, kwaliteit en een warm menselijk leiderschap.

Role

Begeleiden van een team van junior accountants en borgen van kwaliteitsvolle dossiers
Voorbereiden en voeren van klantenbesprekingen met focus op advies en toekomstplannen
Oppikken van optimalisatiekansen in processen, dienstverlening en interne werking
Actief meedenken over strategische keuzes en de verdere groei van het kantoor

Profile

Ervaring in accountancy en klaar voor een coachende of leidinggevende rol
Sterk in communicatie, structureren en het creëren van overzicht
In staat om kwaliteit te bewaken en tegelijk een team te motiveren
Gedreven door klantgerichtheid, verantwoordelijkheid en voortdurende verbetering

Offer

Competitief salaris tot 5.000 bruto per maand
Vast contract van onbepaalde duur
Bedrijfswagen met tankkaart/laadkaart
Maaltijdcheques (€8) en ecocheques (€250)
Laptop en telefoon
Volledig verzekeringspakket waaronder hospitalisatie-en groepsverzekering
13de maand en vakantiegeld
Netto onkosten vergoeding van 200 euro per maand om extra te genieten van je vrije tijd
Een gevarieerde functie binnen een stabiel en gerenommeerd advieskantoor
Flexibele werktijden die aansluiten bij jouw persoonlijke behoeften
Thuiswerkmogelijkheden en een werkomgeving die files vermijdt
Een sleutelrol met directe impact op de groei van het kantoor.
Een team dat openstaat voor begeleiding, ideeën en vernieuwing.
De kans om zelf richting te geven aan de werking van het team.
Een moderne omgeving waar professionaliteit en menselijkheid samengaan.
Aandacht voor jouw ontwikkeling via interne en externe opleidingen.
Een organisatie waar initiatief wordt aangemoedigd en gewaardeerd.
Stabiele structuur met korte lijnen en snelle besluitvorming.
Ruimte om mee te bouwen aan nieuwe ideeën, processen en werkmethodes.