HR & Payroll medewerker | Blue-Collar
Groeiend familiebedrijf
Verantw van on- tot offboarding
Payroll in sw met Soc Secr
Sociale wetgeving
Hoge autonomie
Interessant & Competitief salarispakket
Sander HR is op zoek naar een HR & Payroll medewerker voor een familiaal en groeiend bedrijf actief binnen de transport en logistieke sector, in regio Schoten.
Onze partner is een gevestigde speler binnen de Belgische markt waar mensen centraal staan. Ondanks de omvang van de organisatie heerst er een familiale en toegankelijke sfeer, waarin collega's nauw samenwerken en waar ruimte is om initiatief te nemen. Eigen inbreng wordt gewaardeerd en medewerkers krijgen het vertrouwen om verantwoordelijkheid op te nemen binnen hun functie. Daarnaast investeert onze partner sterk in de ontwikkeling en groei van medewerkers. Via opleidingen, trainingen en begeleiding krijgen werknemers de kans om hun kennis verder uit te bouwen en op termijn door te groeien binnen de organisatie. Ter versterking van het HR-team in regio Schoten zijn we op zoek naar een HR & Payroll medewerker die mee instaat voor een correcte en efficiënte loonadministratie en een aanspreekpunt vormt voor medewerkers en collega's.
HR & Payroll medewerker - Rol
- Uitvoeren voor correcte Payroll van de Blue-Collar in samenwerking met Soc Secr.
- Beantwoorden van vragen omtrent payroll, sociale wetgeving, vakantiedagen, …
- Opvolging van admin personeelsdossiers, contracten, ... + Toezicht houden op naleving van arbeidswetgeving
- Verantwoordelijk van Onboarding tot offboarding
HR & Payroll medewerker - Profiel
- Min. 5 jaar ervaring in Payroll & sociale wetgeving kennis
- Nederlandstalig & professionele kennis van Frans is PLUS
- Bachelor diploma in HR of vergelijkbare opleiding,…+ ervaring met Acerta is PLUS
- Je bent gedreven, assertief en werkt discreet en nauwkeurig!
HR & Payroll medewerker - Aanbod
- Een aantrekkelijk salaris dat kan oplopen tot €4.800 per maand, dat in overeenstemming is met je ervaring.
- Ontvang maaltijdscheques €8 voor een gezond & gebalanceerde lunch.
- Geniet van netto-onkostenvergoeding €140 en laat jouw nettoloon nog stijgen
- Ontvang een uitgebreid verzekeringspakket, incl. hospitalisatie- & groepsverzekering.
- Ontvang een fietsleasing om je gemakkelijk te verplaatsen naar je werk.
- Geniet van diverse doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf en krijg meer verantwoordelijkheden.
- Ontvang een woon-werk vergoeding om kosteloos jezelf te verplaatsen.
- Geniet van een open cultuur waar veel bespreekbaar is.
- Kom terecht in een divers en hecht team, waar je jezelf kan zijn.
- Geniet van 26 vakantiedagen om de balans tussen werk en privé te respecteren.
- Geniet van flexibele uren om jouw work-life balance nog te verbeteren.
- Kom terecht in een innovatief & duurzaam bedrijf waar je jouw kennis & ervaring kan uitbreiden.
- Geniet van vakantiegeld om jouw salarispakket nog verder uit te breiden.
- Ontwikkel je carrière binnen een groeiend bedrijf dat diverse opleidingen en trainingen biedt.
- Mogelijkheid tot telewerk om goed balans tussen werk & privé te verzekeren
- Ontvang een gsm & abonnement met laptop om gemakkelijk te werken.
- Geniet van teambuildings en etentjes met leuke collega’s!
Chèques-repas
Téléphone de fonction et abonnement
Frais net
Assurance hospitalisation
Assurance groupe
Open space
Parking
1 jour de télétravail
Horaires flexibles
26 jours de congés
Team-building & incentives
Vacances flexibles
Primes de fin d'année
Bonus
Formations internes & externes