Finance Allrounder | Accounting met impact

Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarbij je verschillende onderdelen van accounting met elkaar combineert. Je bewaakt mee de kwaliteit van de financiële administratie en zorgt ervoor dat de cijfers op het juiste moment beschikbaar zijn.

Concreet betekent dit onder andere:

• Je beheert de boekhouding van verschillende entiteiten en volgt de financiële verrichtingen nauwgezet op.
• Je bereidt de periodieke afsluitingen voor en zorgt ervoor dat deze correct en tijdig worden afgerond.
• Je neemt boekhoudkundige controles voor je rekening en duikt in afwijkingen of onregelmatigheden wanneer nodig.
• Je levert input voor financiële rapporteringen en analyses.
• Je volgt fiscale en wettelijke verplichtingen mee op.
• Je verzorgt de verwerking en afstemming van intercompanytransacties.
• Je werkt samen met collega's uit Finance en andere afdelingen om informatie correct op elkaar af te stemmen.
• Je denkt mee over efficiëntere manieren van werken en identificeert kansen voor automatisering en digitalisering.
• Je krijgt de ruimte om bestaande processen kritisch te bekijken en zelf verbeteringen voor te stellen.

Deze functie past bij iemand die zelfstandig kan werken, maar ook graag betrokken is bij het bredere financiële verhaal. Je hoeft niet alles al te kennen: belangrijker is dat je een stevige accountingbasis hebt en nieuwsgierig bent naar verdere ontwikkeling.

Jouw achtergrond:

• Je hebt een bachelor in Accountancy-Fiscaliteit, Finance of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt ervaring binnen accounting en bent gewend om zelfstandig taken en verantwoordelijkheden op te nemen.
• Je werkt nauwkeurig en houdt ervan om zaken tot op de bodem uit te zoeken.
• Je bent analytisch ingesteld en kijkt verder dan het louter verwerken van cijfers.
• Je hebt een goede kennis van Excel en hebt al met een ERP-systeem gewerkt.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels. Frans is mooi meegenomen.

• Een aantrekkelijk brutoloon tot €5.500 per maand: Je krijgt een competitief salaris dat wordt afgestemd op jouw relevante ervaring, kennis en verantwoordelijkheden binnen de functie.
• Een bedrijfswagen: Je beschikt over een bedrijfswagen, waardoor je je zowel professioneel als privé comfortabel kunt verplaatsen.
• Maaltijdcheques: Naast je brutoloon ontvang je maaltijdcheques als extra aanvulling op je dagelijkse verloning.
• Groepsverzekering: Via een groepsverzekering wordt er meegebouwd aan je financiële toekomst op langere termijn.
• Cafetariaplan: Je krijgt toegang tot een flexibel voordelenpakket waarbij je bepaalde onderdelen van je verloning kunt afstemmen op jouw persoonlijke voorkeuren.
• Jaarlijkse bonus: Naast je vaste verloning is er een jaarlijkse bonus voorzien, gekoppeld aan de resultaten en/of doelstellingen.
• Flexibele werkuren: Je hoeft niet elke dag volgens een strikt uurrooster te werken. Dankzij glijdende uren krijg je meer vrijheid om je werkdag praktisch in te delen.
• 20 vakantiedagen: Je beschikt over 20 wettelijke vakantiedagen om voldoende tijd te maken voor rust, reizen en privé.
• 12 ADV-dagen: Bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen krijg je nog 12 extra ADV-dagen, waardoor je in totaal over een mooi aantal verlofdagen beschikt.
• 1 dag thuiswerk per week: Je krijgt de mogelijkheid om wekelijks een dag van thuis uit te werken, wat extra flexibiliteit biedt in je werkweek.
• Een brede functie met verantwoordelijkheid: Je krijgt geen puur uitvoerende accountingrol, maar wordt betrokken bij rapportering, analyses, processen en optimalisaties.
• Ruimte voor initiatief: Heb je een idee om een proces efficiënter te maken of een bepaalde werkwijze te verbeteren? Dan krijg je de ruimte om dit zelf aan te kaarten en mee uit te werken.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen: Door de brede scope van de functie kom je in aanraking met verschillende financiële domeinen en krijg je de kans om je expertise verder uit te bouwen.
• Een internationale werkomgeving: Je maakt deel uit van een organisatie met internationale activiteiten en krijgt daardoor de mogelijkheid om samen te werken met verschillende entiteiten en stakeholders.
• Korte communicatielijnen: Ondanks de internationale context blijft de organisatie toegankelijk en persoonlijk, met directe communicatie en een pragmatische manier van samenwerken.