HR and Payroll Specialist | Environnement multiculturel

L’un de nos partenaires est actuellement à la recherche de son prochain HR & Payroll Specialist dans un environnement multiculturel à Bruxelles.

En constante évolution depuis plus de 50 ans, cette structure emploi plus de 300 personnes au quotidien. En axant ses activités autours de l’humain, ils mettent en place des solutions modernes de développement personnel. Afin de supporter les activités HR de l’organisation, l’équipe RH est à la recherche d’un nouveau collaborateur qui pourra prendre en main la gestion administrative des collaborateurs ainsi que la gestion du payroll. En tant que spécialiste HR, vous avez également un rôle important dans les procédures de recrutement ainsi que dans la gestion des différents partenariats externes.

Fonction :

• Payroll : Gestion quotidienne des salaires et rémunérations (paie, avantages extra légaux…)
• Gestion administrative : suivi des dossiers, vérification et encodage des congés, absences, …
• Conseil et communication interne : Réponse aux questions des collaborateurs en termes de droit du travail et législation sociale
• Recrutement et sélection : Recrutement du personnel remplaçant en collaboration avec les partenaires externes
• Gestion de projets HR : Participation à l’amélioration continue des processus et procédures HR et coordination des projets

Profil :

• Vous êtes en possession d’un bachelier en RH et justifiez d’une expérience d’entre 3 et 5 ans en tant que HR Officer ou Payroll Specialist
• Avec une bonne connaissance de la législation belge en matière de droit du travail, vous savez en expliquer les bases
• Une excellente communication en Français et Anglais afin de pouvoir évoluer dans un environnement totalement bilingue
• Vous êtes organisé, proactif et savez respecter des deadlines

Offre : 

• Un contrat à durée indéterminée pour vous projeter sur le long terme dans une organisation stable
• Un salaire compétitif basé sur votre expérience et assorti des différents avantages extra-légaux
• Une fonction diversifiée remplie de tâches variées au quotidien
• Une excellente balance vie privée/vie professionnelle avec 30 jours de congés légaux 
• Des collaborateurs professionnels et dynamiques qui vous accueillent dans un cadre de travail bienveillant, familial et ouvert d’esprit
• Une politique d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion qui accueil des personnes de tous horizons
• L’opportunité de rejoindre un secteur stimulant et en constant mouvement qui promeut l’engagement pour l’avenir